График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
трудовые действия
регулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной среды
постановка воспитательных целей, способствующих развитию обучающихся, независимо от их способностей и характера
определение и принятие четких правил поведения обучающимися в соответствии с уставом образовательной организации и правилами внутреннего распорядка образовательной организации
проектирование и реализация воспитательных программ
реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т. Д. )
формирование толерантности и навыков поведения в изменяющейся поликультурной среде
использование конструктивных воспитательных усилий родителей (законных представителей) обучающихся, помощь семье в решении вопросов воспитания ребенка
Требования
необходимые умения
основы законодательства о правах ребенка, законы в сфере образования и федеральные государственные образовательные стандарты общего образования
основы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в социальных сетях
основные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы развития и социализации личности, индикаторы и индивидуальные особенности траекторий жизни и их возможные девиации, приемы их диагностики
основы методики воспитательной работы, основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий
необходимые знания
общаться с детьми, признавать их достоинство, понимая и принимая их
строить воспитательную деятельность с учетом культурных различий детей, половозрастных и индивидуальных особенностей
анализировать реальное состояние дел в учебной группе, поддерживать в детском коллективе деловую, дружелюбную атмосферу
защищать достоинство и интересы обучающихся, помогать детям, оказавшимся в конфликтной ситуации и/или неблагоприятных условиях
сотрудничать с другими педагогическими работниками и другими специалистами в решении воспитательных задач
Дополнительная информация
Веб-сайт: www. Samschool27. Ru/ адрес места работы: самарская область, г. Самара, парижской коммуны улица дом: 5а дополнительная информация по вакансии:
социальный педагог с навыками работы с детьми с овз
профстандарт: педагог (педагогическая деятельность в дошкольном, начальном общем, основном общем, среднем общем образовании) (воспитатель, учитель) профессия: учитель график работы: полный рабочий день количество рабочих мест: 1 опыт работы (лет): 5 лет специальность по образованию: социальный педагог язык: русский уровень владения: родной наличие медкнижки: требуется В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании МБОУ Школа №27 г.о. Самара на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Психолог / Социальный педагог» в Самаре - 16000 руб.
Сегодня вакансия Психолог / Социальный педагог требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Психолог / Социальный педагог,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Психолог / Социальный педагог в Самаре, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Психолог / Социальный педагог в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Психолог / Социальный педагог в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Психолог / Социальный педагог
в Самаре, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
